Dans l'entreprise, chaque candidat(e) exprimant le désir de rejoindre nos agences bénéficie d'un traitement équitable, indépendamment de son genre, de son origine ou de son âge.
Notre politique en matière de recrutement repose sur l’évaluation des compétences et de l’expérience de chacun. Nos postes sont ouverts et accessibles à toutes les personnes aspirant à faire partie de notre entreprise et nous veillons à ce que l’égalité entre toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs soit respectée. Cela se traduit concrètement par l'assurance de l'accès équitable des femmes et des hommes aux mêmes opportunités professionnelles.
Rejoignez-nous dans cette quête d'égalité, et construisons ensemble un avenir professionnel où la diversité et l'égalité sont les piliers de la réussite.